Ontmoeten & Inzicht krijgen

Daar, voorbij ideeën van goeddoen en slechtdoen,
ligt een weide.
Daar zal ik je ont-moeten.

Bij de uitnodiging van het paard om jou te ont-moeten mag jij het ‘moeten’ loslaten, mag je ‘het’ gewoon laten gebeuren. Er is geen goed of fout, er is geen doel om te bereiken ander dan het proces, het pad naar de weide. Dat is in onze prestatiegerichte maatschappij een ongebruikelijke manier van doen. Maar het geeft ook een gevoel van herkenning, want was dit niet de manier waarop we als kind in het leven stonden? Raakt dit aan onze diepere lagen, weggestopt onder het laagje vernis van onze rationele en ontwikkelde (of beter: ingewikkelde) civilisatie? Dit her-inneren geeft een eikpuntje dat je na de workshop onmiddellijk (weer) kunt toepassen in je dagelijkse leven. Het ervaringsgericht leren is een verademing als je gewend geraakt bent om kennis (vooral) uit boekjes op te doen.

Als het goed lukt, dit doelloze niet-doen, kan je zomaar een mooi cadeau van het paard krijgen. Ervaar het zelf!

Ware leiders dwingen mensen niet om te volgen.
Ze nodigen hen uit tot een reis.

(True leaders don’t force people to follow. They invite them on a journey. Charles S. Laucer)